一、招聘岗位
行政管理岗、党务管理岗、计调岗、活动策划岗、工程管理岗、合同及信息管理员。
二、应聘方式
下载并填报《应聘简历表》(附件2)至电子邮箱123962136@qq.com,邮件及应聘简历表以“姓名+应聘单位+应聘岗位”命名。
三、招聘流程
(一)简历筛选
综合考量基本任职资格、拟聘岗位任职资格,筛选应聘简历。
(二)综合测评
符合简历筛选条件的应聘者将参加综合测评,综合测评采取“笔试+面试”的方式开展。
(三)入职体检
拟录用人员须在指定时间至指定医院进行入职体检。体检结果不适应岗位工作要求的,取消录用资格;经综合研判,可按综合测评得分排名从高到低录取。
四、薪酬福利待遇
(一)基本工资+绩效工资,具体面议。
(二)福利标准按国家相关规定执行。
五、截止日期
8月27日前可通过本公告所列邮箱或登录前程无忧、智联招聘搜索“乌江公司”投递简历。(简历投递通道到期后将自动关闭)。
六、联系方式
联系人:刘老师
联系电话:023-67062065
乌江公司诚邀您的加入!
附件:1.招聘岗位信息
2.应聘简历表
招聘岗位信息
一、综合管理部 行政管理岗
u 主要职责:负责撰写行政公文,办理日常行政事务,做好行政办文、会务、督办、信息宣传及其他临时交办工作。
u 任职资格:汉语言文学、新闻、行政管理等相关专业,本科及以上学历;年龄40周岁及以下;能熟练掌握文字编辑和办公软件的操作;有行政管理经验者优先;具有较强的综合素质,能适应高强度工作安排;条件优秀的应届毕业生可适当放宽上述要求。
二、党群人力部 党务管理岗
主要职责:负责党总支日常事务及重要会议的组织工作,承办党总支会重要文件和日常性文字材料的起草工作,负责组织或承办工会群团相关工作。
u 任职资格:文史、哲学、新闻等相关专业毕业,本科及以上学历;中共正式党员;年龄40周岁以下,良好的个人品质和职业素养;具有较强的文字功底和语言表达能力;条件优秀的应届毕业生可适当放宽上述要求。
三、市场营销部 计调岗
主要职责:负责线上线下预定工作,配合景区、酒店、游船调整预订信息,渠道日结月清统计数据信息收集,协调景区处理游客投诉、回访工作。
u 任职资格:旅游管理、营销、统计、财务相关专业毕业,本科及以上学历,从事相关工作3年及以上,条件优秀者可适当放宽至全日制大学专科;40周岁以下;具有旅游行业计调工作经验者优先;具有一定的财务分析能力,能熟练掌握统计软件;具有较强的综合素质,能适应高强度工作安排。
四、市场营销部 活动策划岗
u 主要职责:负责整合景区资源,撰写景区年度、月度等各种主题活动策划创意提案,撰写活动策划案及细化活动执行流程,撰写活动总结等。
u 任职资格:市场营销、广告、PR、传播或相关专业毕业,本科及以上学历;掌握市场营销相关政策法规及市场营销相关业务知识;能把握宣传品牌风格、色调搭配,能进行图片处理、图形设计,具备产品设计、美工设计相关经验;40周岁以下;有活动执行等相关工作经验者优先;有较强的决策、计划、控制、组织、沟通、协调能力和信息处理能力,创新能力强。
五、发展改革部 工程管理岗
u 主要职责:负责公司工程管理工作,协调相关职能部门,组织实施工程管理相关工作,负责项目前期工作开展,确保公司工程管理符合国家相关法律法规及集团公司相关规定。
u 任职资格:室内设计、建筑设计、土木工程、工程管理等相关专业毕业,本科及以上学历,从事相关工作3年及以上,条件优秀者可适当放宽至全日制大学专科;年龄40周岁以下;有工程管理经验,独立操盘或管理过大型商业地产项目或曾任职于企业工程管理经验优先考虑;熟悉项目管理各项业务和操作流程,了解行业政策、法规、规范和标准;具有较强的分析判断能力、沟通协调和计划组织能力。
六、发展改革部 合同及信息管理员
u 主要职责:负责公司项目合同及信息管理工作,组织编制项目合同、会签单、各类报表、项目相关文件、部门日常工作汇总及信息规范存档等相关工作,确保项目信息资料完整。
u 任职资格:经济类、会计、统计、法律等相关专业毕业,本科及以上学历,从事相关工作3年及以上;年龄40周岁以下;具备相应的建筑施工、设计、房地产、合同、预算、采购供应等专业知识;具有较强的综合素质,能适应高强度工作安排。
应聘简历表
备注:邮件名和应聘简历表以“姓名+应聘单位+应聘岗位”格式命名投递。
行政管理岗、党务管理岗、计调岗、活动策划岗、工程管理岗、合同及信息管理员。
二、应聘方式
下载并填报《应聘简历表》(附件2)至电子邮箱123962136@qq.com,邮件及应聘简历表以“姓名+应聘单位+应聘岗位”命名。
三、招聘流程
(一)简历筛选
综合考量基本任职资格、拟聘岗位任职资格,筛选应聘简历。
(二)综合测评
符合简历筛选条件的应聘者将参加综合测评,综合测评采取“笔试+面试”的方式开展。
(三)入职体检
拟录用人员须在指定时间至指定医院进行入职体检。体检结果不适应岗位工作要求的,取消录用资格;经综合研判,可按综合测评得分排名从高到低录取。
四、薪酬福利待遇
(一)基本工资+绩效工资,具体面议。
(二)福利标准按国家相关规定执行。
五、截止日期
8月27日前可通过本公告所列邮箱或登录前程无忧、智联招聘搜索“乌江公司”投递简历。(简历投递通道到期后将自动关闭)。
六、联系方式
联系人:刘老师
联系电话:023-67062065
乌江公司诚邀您的加入!
附件:1.招聘岗位信息
2.应聘简历表
招聘岗位信息
一、综合管理部 行政管理岗
u 主要职责:负责撰写行政公文,办理日常行政事务,做好行政办文、会务、督办、信息宣传及其他临时交办工作。
u 任职资格:汉语言文学、新闻、行政管理等相关专业,本科及以上学历;年龄40周岁及以下;能熟练掌握文字编辑和办公软件的操作;有行政管理经验者优先;具有较强的综合素质,能适应高强度工作安排;条件优秀的应届毕业生可适当放宽上述要求。
二、党群人力部 党务管理岗
主要职责:负责党总支日常事务及重要会议的组织工作,承办党总支会重要文件和日常性文字材料的起草工作,负责组织或承办工会群团相关工作。
u 任职资格:文史、哲学、新闻等相关专业毕业,本科及以上学历;中共正式党员;年龄40周岁以下,良好的个人品质和职业素养;具有较强的文字功底和语言表达能力;条件优秀的应届毕业生可适当放宽上述要求。
三、市场营销部 计调岗
主要职责:负责线上线下预定工作,配合景区、酒店、游船调整预订信息,渠道日结月清统计数据信息收集,协调景区处理游客投诉、回访工作。
u 任职资格:旅游管理、营销、统计、财务相关专业毕业,本科及以上学历,从事相关工作3年及以上,条件优秀者可适当放宽至全日制大学专科;40周岁以下;具有旅游行业计调工作经验者优先;具有一定的财务分析能力,能熟练掌握统计软件;具有较强的综合素质,能适应高强度工作安排。
四、市场营销部 活动策划岗
u 主要职责:负责整合景区资源,撰写景区年度、月度等各种主题活动策划创意提案,撰写活动策划案及细化活动执行流程,撰写活动总结等。
u 任职资格:市场营销、广告、PR、传播或相关专业毕业,本科及以上学历;掌握市场营销相关政策法规及市场营销相关业务知识;能把握宣传品牌风格、色调搭配,能进行图片处理、图形设计,具备产品设计、美工设计相关经验;40周岁以下;有活动执行等相关工作经验者优先;有较强的决策、计划、控制、组织、沟通、协调能力和信息处理能力,创新能力强。
五、发展改革部 工程管理岗
u 主要职责:负责公司工程管理工作,协调相关职能部门,组织实施工程管理相关工作,负责项目前期工作开展,确保公司工程管理符合国家相关法律法规及集团公司相关规定。
u 任职资格:室内设计、建筑设计、土木工程、工程管理等相关专业毕业,本科及以上学历,从事相关工作3年及以上,条件优秀者可适当放宽至全日制大学专科;年龄40周岁以下;有工程管理经验,独立操盘或管理过大型商业地产项目或曾任职于企业工程管理经验优先考虑;熟悉项目管理各项业务和操作流程,了解行业政策、法规、规范和标准;具有较强的分析判断能力、沟通协调和计划组织能力。
六、发展改革部 合同及信息管理员
u 主要职责:负责公司项目合同及信息管理工作,组织编制项目合同、会签单、各类报表、项目相关文件、部门日常工作汇总及信息规范存档等相关工作,确保项目信息资料完整。
u 任职资格:经济类、会计、统计、法律等相关专业毕业,本科及以上学历,从事相关工作3年及以上;年龄40周岁以下;具备相应的建筑施工、设计、房地产、合同、预算、采购供应等专业知识;具有较强的综合素质,能适应高强度工作安排。
应聘简历表
应聘 岗位 |
(应聘单位+应聘岗位) | ||||||||
姓名 | 性别 | 出生年月 ( 岁) |
个人登记照 | ||||||
民族 | 籍贯 | 出生地 | |||||||
入党 时间 |
参加工作时间 | 健康 状况 |
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专业技术职务 | 联系 方式 |
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身份证 号码 |
通讯地址 | ||||||||
最高 学历 学位 |
全日制 教育 |
毕业院校及专业 | |||||||
在职 教育 |
毕业院校及专业 | ||||||||
工作 经历(按时间先后顺序) |
起止时间 ( 年 月) |
工作单位 | 担任职务 | ||||||
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教育 情况(高中或同等学历起填) |
起止时间 ( 年 月) |
学校及专业 | 获得学历/学位 | 全日制/ 非全日制 |
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获得专业技术资格情况 | 时间( 年 月) | 证书名称 | 发证单位 | 取得方式 (考/评) |
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颁发日 | 有效期至 | ||||||||
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奖 惩 情 况 |
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个人承诺: 本人承诺填报的所有信息、提供的所有材料均属实,无伪造、虚假信息,如发现提交资料与真实性不符的,由此带来的一切责任及后果由本人承担。 承诺人签名: 日 期: |